Correios negam liberação geral na Copa e trabalhadores questionam diferença entre áreas
Resposta enviada à FINDECT afirma que não haverá liberação uniforme para todos os empregados durante os jogos da Seleção Brasileira. Empresa promete ajustes pontuais, mas decisão deve variar conforme a unidade.
Os Correios responderam oficialmente à FINDECT e informaram que não vão aplicar de forma geral aos empregados a flexibilização de horário prevista na Portaria MGI nº 4.779/2026 durante os jogos da Seleção Brasileira na Copa do Mundo. Na prática, a empresa descartou uma liberação ampla dos trabalhadores e afirmou que cada unidade seguirá orientações operacionais específicas. A decisão reacende uma discussão antiga dentro da estatal: por que alguns setores conseguem flexibilizar a jornada enquanto outros continuam trabalhando normalmente?
O que os Correios responderam à FINDECT
A Federação Interestadual dos Sindicatos dos Trabalhadores e Trabalhadoras dos Correios (FINDECT) havia solicitado a aplicação imediata da portaria do Governo Federal aos empregados da empresa.
Na resposta, os Correios argumentam que a norma não determina ponto facultativo automático e que qualquer flexibilização deve respeitar a continuidade dos serviços prestados pela estatal.
Segundo a empresa, já existem orientações internas para o funcionamento das unidades durante os jogos da Copa, levando em consideração áreas como:
- Atendimento
- Tratamento
- Logística
- Transporte
- Distribuição
- Correio Internacional
A direção também afirma que os Correios possuem compromissos operacionais e contratuais que não poderiam ser interrompidos de forma generalizada.
Empresa descarta liberação igual para todos
O trecho mais importante da carta é aquele em que os Correios afirmam que não é possível conceder uma liberação uniforme e indistinta para todos os empregados.
Em outras palavras, a empresa informa que a decisão dependerá da realidade operacional de cada unidade.
Isso significa que alguns trabalhadores poderão ter ajustes de horário, escalas ou intervalos para acompanhar as partidas, enquanto outros continuarão cumprindo normalmente suas atividades.
A realidade que os trabalhadores conhecem
É justamente nesse ponto que surgem os questionamentos da categoria.
Quem trabalha na operação sabe que, na maioria das vezes, a flexibilização não acontece de forma igual para todos.
Carteiros, OTTs, motoristas e atendentes normalmente continuam garantindo o funcionamento da empresa, enquanto áreas administrativas costumam ter mais facilidade para reorganizar horários, compensar horas e interromper atividades temporariamente.
A situação lembra o que acontece em vários períodos do ano, especialmente nas festas de fim de ano, quando a operação precisa continuar funcionando enquanto outros setores conseguem trabalhar em esquemas diferenciados.
Por isso, a discussão não é apenas sobre assistir aos jogos da Seleção.
A reclamação de muitos trabalhadores é sobre tratamento igual dentro da empresa.
Correios usam a própria função pública como justificativa
A carta também traz um argumento que merece atenção.
Os Correios afirmam que prestam um serviço público permanente, presente em todos os municípios brasileiros, e que uma paralisação ampla poderia prejudicar entregas, contratos e serviços prestados à população.
Esse argumento reforça algo que o movimento sindical sempre defendeu: os Correios têm uma função social importante e não podem ser tratados apenas como uma empresa comum.
Ao mesmo tempo, a defesa da continuidade dos serviços não elimina a necessidade de buscar soluções mais equilibradas para os trabalhadores que estão na linha de frente da operação.
O que fica depois da resposta
A resposta enviada à FINDECT deixa claro que não haverá uma liberação geral dos empregados durante os jogos da Copa do Mundo.
Por outro lado, a própria empresa admite que poderão existir ajustes de horários e escalas dependendo da unidade e das necessidades operacionais.
Agora a atenção dos trabalhadores se volta para a prática.
A principal dúvida é saber se essa flexibilização será aplicada de forma equilibrada ou se, mais uma vez, os benefícios ficarão concentrados em determinados setores enquanto a maior parte da operação segue trabalhando normalmente.
A categoria certamente acompanhará de perto como cada unidade irá tratar a questão durante os próximos jogos da Seleção Brasileira.
✍️ Por Junior Solid
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